전미자동차노조(UAW)와 디트로이트 빅3 자동차 제조사(제너럴모터스, 포드, 스텔란티스) 사이에 체결된 새로운 노동합의에 따라 혼다는 최근 1월부터 미국 공장 생산직 근로자의 임금을 11% 인상하겠다고 발표했다. 2024. 또한, 공장 근로자가 최고 임금 수준에 도달하는 데 걸리는 시간이 6년에서 3년으로 단축됩니다.
Honda가 임금 인상을 발표하기 전에 UAW는 이미 General Motors, Ford 및 Stellantis와 협상을 진행했습니다. 자동차 3사는 2028년까지 임금을 25% 인상하고, 최고임금 도달기간을 8년에서 3년으로 단축하기로 합의했다. UAW 근로자들은 현재 이러한 계약을 승인할지 여부를 결정하기 위해 투표를 하고 있습니다. 이어 UAW는 "이제 혼다 노동자들이 스스로 일어서야 할 때"라며 "혼다 노동자들이 우리 운동에 동참하고, 노동조합에 가입하라"고 촉구했다. 근로자의 임금 인상에 동의하기로 한 Honda의 결정은 분명히 UAW가 가하는 압력에 대한 대응입니다.
자동차 제조업체에 대한 UAW의 압력은 Honda의 양보 외에도 다른 자동차 제조업체의 양보로 이어졌습니다. 도요타는 미국 공장에서 비노조원 임금을 인상할 계획을 밝혔고, 폭스바겐은 12월 테네시주 조립공장 근로자에 대한 연봉 검토를 실시할 예정이다.
최근 자동차 제조업체와의 협상에서 이점을 얻은 UAW의 다음 조치에는 Toyota, Tesla 및 기타 비노조 미국 자동차 공장에서 활동을 조직하는 것이 포함될 수 있습니다.
